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招聘公告

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濟南仲裁委員會辦公室招聘非在編人員簡章

瀏覽次數:0 日期:2019-05-21

濟南仲裁委員會辦公室招聘非在編人員簡章


根據工作需要,濟南仲裁委員會辦公室委托濟南邦得人力資源有限公司,面向社會公開招聘3名辦案秘書,現將相關事項公告如下:

一、招聘條件

 (一)基本要求

1.遵守國家法律、法規,具有良好的職業道德;

2.愿意履行編外用工義務,服從工作安排;

3.有責任心,熱愛本職工作;

4.身體健康,能勝任崗位工作;

5.符合招聘崗位所規定的其他資格條件。

(二)主要崗位職責

1.負責推動、管理仲裁程序,協助仲裁庭處理案件;

2.協助仲裁庭作出各類仲裁文書;

3.宣傳推行仲裁法律制度;

4.庭審記錄和卷宗整理。

 (三)招聘職位條件

1.全日制大學本科以上學歷,法律專業; 

2.年齡35周歲以下(1984年6月30日及以后出生);

3.具備較強的邏輯思維能力、文字表達能力和組織協調能力,思路開闊,富有創意,能吃苦耐勞,有團隊精神;

4.能熟練使用計算機和office等辦公軟件,打字速度達到每分鐘80個字以上;

5.具有在仲裁委、法院、檢察院、律師事務所等從事法律工作經歷,或取得法律職業資格A證的,同等條件下優先聘用;

6.服務期限不低于兩年。

二、以下情形不得報名  

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的; 

(二)被辭退未滿5年的; 

(三)曾被開除公職的; 

(四)涉嫌違紀違法正在接受審查,尚未作出結論的。 

三、報名與資格審查

1、網上報名:符合報考條件的人員,需先在邦得公司網址: //www.kboda.icu/“在線求職”中登記報名,無此流程視為未報名,報名成功后,將填寫好的《報名表》(附件)、jpg電子版個人證件照(彩色)、學歷證書、學位證書、身份證、司法資格證書、專業等級(執業資格)證書等相關材料的掃描件“所報崗位+名字”文件格式于2019年6月10日下午5時前,發送至郵箱[email protected],逾期不再受理。(網上報名所填信息與所提供資料必須一致,僅網上報名而未提供電子材料的,視為報名未成功)

2、資格審查:經審查符合條件者,將通過電話或短信方式發出筆試通知,未通過初審者不再通知。資格審查貫穿整個招聘過程,報考者需誠信報考,不得弄虛作假,如經查實為虛假內容和材料,取消聘用資格。

四、筆試與面試

組織通過報考辦案秘書資格審查的人員進行筆試和面試,筆試采取閉卷方式,筆試和面試主要為法律方面和報考崗位相關的內容。筆試成績與面試成績各占50%。

五、體檢

按總成績由高到低確定擬聘人員,擬聘人員的體檢在指定的市級醫院進行,費用由擬聘人員承擔。

六、考察

對擬聘人員進行考察,主要考察擬聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況,由原工作單位(畢業院校)出具相關證明。

七、聘用

體檢、考察完成后,在中國濟南人才網(//www.cn-jnrc.com/)進行為期七天的公示。經公示無異議,由濟南邦得人力資源有限公司按程序與聘用人員簽訂勞動合同,派遣到濟南仲裁委員會辦公室工作。

參加此次招聘人員,如在體檢、政審階段或試用期階段有不合格者或放棄本次招錄機會的,則按報考該崗位人員的綜合成績從高分到低分依次遞補,遞補期限為半年。

八、工資待遇

薪酬由基本工資和績效工資構成?;竟ぷ拭吭?000元(含個人需繳納五險一金),試用期兩個月,試用期滿后,每月進行績效考核,計發績效工資。

附件招聘報名表



濟南邦得人力資源有限公司

2019.05.20


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